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採用案内

育児手当・子供手当による社員支援制度

少子高齢化が進む昨今、国会でも論じられた保育所不足問題などでも御承知の通り、日本の将来を背負う子供を育てる家庭に対する支援は後手に回っています。

これは政府だけではなく、地域社会や個々の企業も真摯に向き合って対応していかなければ解決できない問題です。出産や子育てで退職や転職せざるを得ないような環境を改善しなければ、企業としても大事な社員を失うことになり、会社も成長していくことができません。

当社では、これらの問題を真摯にとらえ、独自の育児手当・子供手当制度を新設し、子育て期間の社員の生活を支援し、安心して働ける会社を目指していきます。


育児手当 0~6歳まで毎月最大5万円支給
子供手当 7~12歳まで毎月1万円支給
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