システム開発担当者より

開発の仕事は、私が考えるに現状に満足することなく常に最新の技術を身に着ける姿勢が必要であることは明白です。それ以上に『好奇心』がとても大事な要素だと感じています。

主流だったシステムが、数年の間に別のシステムに取って代わっていたりします。従事する際に、それらを理解するのに労力を結構使います。でも、新しいことを覚えることが楽しめたらその労苦は心地よいものになる。ですから、『好奇心』はすべての仕事に共通して重要な要素なんですよね。

また、システム開発をしていると技術面だけではなく、伝える(伝わる)、聞く(訊く)の能力も重要だと感じます。単純にコミュニケーション能力と言えばそれまですが、1人で仕事をするわけではないので、社内外問わず相手との関係性をうまく築き、保つためにはテクニカルスキルと同様にヒューマンスキルがとても重要だと思います。

我々はそれらを一緒に習得できるような環境作りに積極的に取り組んでいきたいと考えています。

若手社員より

入社の動機

就職先で迷っていた私は、マイ・コンピュータ・ソフトのインターンシップを受けてみました。そこでのインターンシップは誰もが明るく和気あいあいとしていて、この職場でエンジニアとしての夢を叶えたいと思いました。

やりがいを感じるとき

初めてだらけでうまくいかないことがほとんどのなか、頼りになる先輩や上司に教えてもらいながら日々、試行錯誤しています。そうしてやっと成功できた瞬間が何よりもやりがいを感じられます。

学生の皆さんへ

その場で悩むより、実際にやってみることが大事です。そうした挑戦で得られるものは大きいと思います。例えばインターンシップの経験でも、日々の学業・活動でもそうです。ぜひ失敗を恐れずに挑戦してみてください。